Evento em Uberlândia Destaca Desafios da Pecuária e Aponta Gestão de Pessoas como Gargalo

8 de abril de 2026

Encontro técnico reúne especialistas e produtores para discutir eficiência e futuro do setor

A cidade de Uberlândia sediou um dos principais eventos técnicos da pecuária brasileira, reunindo especialistas, produtores e consultores para debater os rumos da atividade em 2026. Conhecido como “Novos Enfoques”, o encontro evidenciou que, apesar dos avanços tecnológicos, os maiores desafios do setor estão ligados à gestão de pessoas e à comunicação dentro das propriedades rurais.

Gestão de pessoas se consolida como principal desafio

O evento reuniu mais de dois mil participantes, incluindo pecuaristas de corte e leite, além de profissionais da pesquisa e da assistência técnica. Ao longo da programação, ficou evidente que a dificuldade com mão de obra qualificada vai além da escassez de trabalhadores.

Especialistas destacaram que o principal entrave está na retenção de talentos, especialmente entre jovens da chamada “Geração Z”. A alta rotatividade compromete a continuidade das atividades e impacta diretamente a eficiência produtiva das fazendas.

Outro ponto recorrente foi o choque entre gerações no ambiente rural. Trabalhadores mais experientes tendem a manter práticas consolidadas, enquanto os mais jovens apresentam maior mobilidade no mercado de trabalho. Esse cenário exige adaptação por parte dos produtores.

Além disso, falhas na comunicação interna foram apontadas como um problema crítico. Mesmo com acesso a tecnologias avançadas, muitos produtores enfrentam dificuldades para transmitir orientações técnicas às equipes, o que limita a execução adequada das estratégias no campo.

Diante desse contexto, o perfil do pecuarista moderno passa por transformação. Hoje, além do domínio técnico, é necessário desenvolver competências em liderança, gestão de equipes e organização de processos.

Integração entre tecnologia e prática ainda é desafio

Outro tema central do encontro foi a necessidade de aproximar o conhecimento científico da realidade das propriedades rurais. A proposta do evento foi apresentar soluções aplicáveis no dia a dia, reduzindo a distância entre teoria e prática.

Entre os assuntos debatidos, destacaram-se:

Avanços em reprodução bovina e eficiência reprodutiva
Nutrição de precisão e melhoria do desempenho animal
Sanidade e bem-estar como fatores produtivos
Uso de tecnologias digitais e conceitos de pecuária 4.0

Segundo especialistas, o setor já dispõe de ferramentas modernas, tanto na área genética quanto no uso de tecnologias. No entanto, o aproveitamento pleno dessas soluções ainda é limitado por falhas na execução operacional dentro das fazendas.

Pecuária exige gestão profissional e visão estratégica

As discussões reforçaram uma mudança estrutural na pecuária brasileira. A atividade deixou de ser exclusivamente técnica e passou a exigir uma abordagem mais empresarial.

Atualmente, resultados produtivos estão diretamente ligados à qualidade da gestão. Planejamento, organização e liderança ganham o mesmo peso que fatores tradicionais, como nutrição e genética.

Nesse cenário, o aumento da produtividade não depende apenas da adoção de novas tecnologias, mas também da capacidade de gerir pessoas e processos de forma eficiente.

Conclusão

O encontro realizado em Uberlândia evidenciou uma transformação relevante na pecuária brasileira, ao destacar que os principais gargalos do setor não estão mais restritos à tecnologia ou à disponibilidade de insumos, mas sim à gestão do capital humano. A presença de mais de dois mil participantes reforça a importância do tema e demonstra o interesse crescente dos produtores em buscar soluções que vão além do manejo técnico tradicional.

Entre os principais pontos discutidos, a dificuldade de retenção de mão de obra qualificada, especialmente entre os jovens, aparece como um desafio estrutural. A alta rotatividade e os conflitos geracionais impactam diretamente a continuidade dos processos produtivos e exigem uma nova postura dos produtores, baseada em liderança, comunicação eficiente e valorização das equipes.

Outro aspecto central foi a necessidade de reduzir a distância entre conhecimento técnico e aplicação prática. Embora o setor já conte com avanços significativos em áreas como reprodução, nutrição e tecnologia digital, a efetividade dessas ferramentas depende da capacidade de execução no campo. Isso reforça a importância de investir não apenas em inovação, mas também em treinamento e alinhamento operacional.

Do ponto de vista estratégico, o evento sinaliza que a pecuária brasileira está em um momento de transição. A atividade passa a exigir uma gestão mais profissional, com foco em planejamento, organização e tomada de decisão baseada em dados. Esse movimento é fundamental para manter a competitividade do Brasil no cenário global de produção de carne e leite.

No médio e longo prazo, a evolução do setor dependerá da integração de três pilares: adoção de tecnologia, aplicação eficiente do conhecimento e desenvolvimento de lideranças no campo. Ao mesmo tempo, persistem desafios importantes, como a necessidade de capacitação contínua, adaptação às mudanças no perfil da força de trabalho e melhoria na comunicação dentro das propriedades.

Assim, o evento não apenas apontou os principais entraves atuais, mas também indicou caminhos para uma pecuária mais eficiente, sustentável e competitiva. O avanço do setor dependerá da capacidade dos produtores de incorporar essas mudanças e transformar gestão em um diferencial estratégico dentro da atividade agropecuária.